法律咨询

你好我是梨树铁塔的工人，今年由于工厂加班早6--21点工作时间太长我提出辞职，可领导提出活忙让我一个月以后再找他签字，在这以后我就没有在上班，一个月以后我再次找他签字（领导不签字就不给开支）他还不给签我该怎么办。

劳动纠纷

2012-08-28 21:38:30

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

离职和辞职的区别

辞职领导不批

提前一个月书面通知公司即可，不需要公司批准。建议不要写什么悔改书，这可能会成为对你不利的证据

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

身份证周六日可以办吗

身份证补办时间

身份证周六日可以办吗

商标分为哪几种呢

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我在一家工厂上班，我向他辞职，但他没同意，怎么办？还有和他请

依法提前提出离职，到期就可以走了。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

试用期辞职不批怎么办

01:16

试用期满是自动转正么？

试用期资讯

试用期满是自动转正么？

我已提前一个月向经理辞职。他把我的辞工书撕了，请问我该怎么做

如果你有证据证明已提前一个月向单位提出申请,则你无任何过错.你可以不去上班.如果他不给你工资,或不给

辞职不批，不会给工资

提前三十天书面通知，只要到期不论是否批准都可走人。

我现在和老板工作了三个半月，没有签订劳动合同，我想问一下我需

一、用人单位没有签订劳动合同怎么赔偿1、用人单位没有签订劳动合同的赔偿如下：（1）用人单位自用工之日

但未提交就业确认申请。现在辞职需要多长时间？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以

公司突然强制改变工作时间，是否可以提出终止合同并申请赔偿

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

上个月的工资不给工作津贴，合法吗？

您好，申请劳动仲裁

公司在哺乳期间突然增加了工作量，算违法吗？

违法。处理方式包括：1. 与公司协商，要求合理安排工作量；2. 向劳动监察部门投诉，维护自身权益；3

我签订劳务合同能撤销吗

劳务合同撤销可通过协商或诉讼。协商更灵活高效，而诉讼虽耗时但具有法律强制力。选择时需考虑合同内容、双

痛风导致无法上班店内不同意离职怎么办

痛风无法工作而公司不同意离职，可采取以下方式：1. 提前30天书面通知解除劳动合同；2. 提起劳动争

请问通过中介干周结，没有签合同，现在我没有干到一周，他们可以

遇到克扣工资，常见的处理方式有与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，可先尝试协商

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