法律咨询
工业产品生产许可证管理条例
劳动纠纷
2012-08-13 14:16:28
共有4位律师解答
申请工伤认定,认定工伤后停工留薪期内原工资待遇不变
如果是在规定的工伤期间是有标准的,你可以申请仲裁
按100%工资发放,协商不成,可以投诉或申请仲裁。
可以申请仲裁
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