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江苏省人大常委会公告第36号《江苏省城乡规划条例》以前发的营业执照要吊销吗

劳动纠纷

2012-08-09 11:03:47

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道路交通安全法第56条怎么处罚

《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条规定的“建设”指什么

未取得建设工程规划许可证或者未按照建设工程规划许可证的规定进行建设的建筑都属与该条规定的建设，如果浇

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

工伤保险条例实施细则内容是什么

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借条怎么写合法格式

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个人借条起诉状怎么写

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请问《城市房屋拆迁管理条例》（国务院[2001]第305号）

（1）被拆迁集体土地住宅房屋补偿价=被拆迁集体土地住宅房屋补偿单价×被拆迁居住房屋建筑面积。　被拆迁

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

劳动合同法司法解释的有关内容是什么

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物权法有几个司法解释

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《江苏省劳动合同条例》第39条

如果与劳动合同法抵触则无效。

《中华人民共和国城乡规划法》有无上溯期

你可以到当地的规划局咨询。

从工资中扣除是否合法

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

在辞职时，扣除3000元工资是否合理

扣工资需视情况而定。若单位违法扣工资，可申请劳动仲裁、提起诉讼或向劳动监察部门投诉。若因个人原因辞职

你好单位我想请事假

请事假期间，工资和福利待遇的影响取决于公司的规定。一般来说，事假期间可能不享受正常工资，但具体扣除比

现在可以随时辞职吗？你不需要提前一个月写辞职报告吗？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

本人在公司工作5天，未签订劳动合同被解雇有赔偿吗？

如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿

提前一个月辞职还要扣钱合法吗

不合法。处理方式：1.若公司扣钱，首先与公司人力资源部门沟通，要求支付足额工资；2.如沟通无果，可准

这个月16号裸辞走人，老板说我上半年确实辛苦这个月给我发一整

合法。如果接受，可感谢老板并确认工资数额及发放时间。如有疑问，应与老板沟通，明确工资构成及发放标准，

我合同到期了，公司口头说不续签，我把公司仲裁了，公司说没钱补

合同到期不续签，可采取以下措施：1. 向调解组织申请调解，寻求双方都能接受的解决方案；2. 若调解无

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