今年5月已经退休的我受雇于一个村集体（A）后，派遣到另一工厂（B）做体力活，在B总厂下面的分厂作业区(属于B1，叫物流分厂)做事时被B单位的一个正式员工开的工程车（不能上路行驶的机动车,只有厂内牌照，且属于总厂的另一个分厂B2，叫车队）在快速倒车中把我撞倒，这个工程车只买有一个20万德商业三者险。 B厂时叫派出所来了 ，没有通知交警。 现在治疗完了，B2车队不愿意承担后期的补偿，不愿意按交通事故处理，在总厂B的协调下，让B1(物流分厂）和A来承担后期的补偿，至于按什么法律补偿，他们都不说，另外按什么标准作伤残鉴定他们也没有给个准话，估计他们也很迷茫了，或者他们是准备避重就轻的搞法。 我本人身体很好，就只听力有点问题，他们准备抓住我的这个听力问题做文章减轻他们的过错，我这个听力的问题应该有没有过错？ 我的伤情按交通事故标准是9级无疑，请问各位大虾，像我这样退休后派遣发生在厂区的机动车事故，到底按哪个法律调整？ 我应该怎么走？对我有快捷方便？
损害赔偿
2012-07-08 11:26:08
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本案中，你有很多问题都没有表述清楚。因此，很难给你一个专业的回复，建议你来电咨询。
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由雇主承担赔偿责任
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您好，可以委托律师处理
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