本人在现在工作企业上了四个多月班，进该企业没有填交人事资料，上下班没有打卡记录，没有签劳动合同，于6月11日申请辞职，该企业没有给辞职书给我填，说只要口头跟相关负责人讲了就行，经跟负责人确认上到这个月底，也就是明天，听同事说明天结不了工资，说要等到下个月10号再来结工资，对此我很不理解，他们是否可以这样做呢？
合同纠纷
2012-06-30 12:25:43
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可要求出具书面手续。未签书面劳动合同科主张双倍工资。
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