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2009年入公司,现在因为工资发放不及时且保险部按时交,如果现在辞职后会得到哪些补偿(今天是2012年5月13日)
合同纠纷
2012-05-13 17:47:23
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律师解答共有2条
未签订劳动合同,可以要求支付双倍工资、补缴社保、支付经济赔偿金以及拖欠的工资等,可以来电咨询我。
王世方律师
2012.05.13 13:15:03 解答
可以依法要求公司补全保险以及及时支付工资、支付赔偿。具体预约,来我所咨询。
郭玉律师
2012.05.13 17:47:23 解答
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