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由于我请了一个月的病假,公司说我出勤率不够,决定不跟我续签合同
合同纠纷
2012-05-10 06:09:07
共有2位律师解答
如果单位不续签劳动合同;
须依法支付经济补偿
如单位提出不续签的,应当支付经济补偿金。
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