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就是上班的时间打斗地主,结果被领导发现,要罚200,而且还原地待岗,相当于每天去上班,没工资,而且还没有期限,请问这是合法的吗?要怎样才能维护自己的合法权益?
劳动纠纷
2012-05-03 18:41:30
共有1位律师解答
你好,申请劳动仲裁或者向劳动监察大队举报
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