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2000年11月被借调到现用工单位至今，04年6月原单位因破产而被买断，现用工单位既不与我们签合同也拒绝给我们参保，我们只好以失业人员身份参保，今年用工单位因被告发要求必须参保，因主张要求补偿前几年自己承担的保费，遭用工单位强硬拒绝，单位就以我们拒绝参保为而辞退，且不出具书面辞退通知书，我们现在该怎么办律师？

劳动纠纷

2012-04-30 20:50:46

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