法律咨询

我于2004年起在某事业单位负责打扫卫生，直至2011年以前该单位都没有和我签订任何劳动合同及购买相关保险，2011年与该事业单位签订了合同，但是合同期未满，经多方协商我又与劳务公司签订了合同并派遣到该单位打扫卫生，现在我想辞职，请问能得到哪些补偿？谢谢

劳动纠纷

2012-04-10 19:19:54

可以要求双倍工资和赔偿的，你描述的不清楚，建议当面咨询律师，如果需要贵阳律师帮忙，你可以联系我
可以就未签合同期间进行双倍工资补偿，并补缴保险。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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劳务派遣人员工资标准

直到现在还没签合同，公司说要解雇我，这样合法吗？如果解雇的话

你好！公司不合法。你可以要求公司给你经济补偿金半个月并支付你3个月的双倍工资。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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