去某公司面试后，达成一致发送正式入职通知。但是由于离职证明未拿到，提前打电话解释，并且当天拿到离职证明再次打电话。某公司说我自动放弃入职机会，不要了。和我同样情况另一同事却在第二天入职。这个可以告那个公司吗？因为是协商确定好，我才离职了，之前一直在职，现在就下岗了。很郁闷
劳动纠纷
2012-04-08 10:08:45
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您好，可以要求公司赔偿您的信赖利益的损失
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