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公司单位的一名电工，有电工的劳动合同，现在公司闲电工人多了，就要把我调去车间打磨，逼我自己走，我有公司领导的调岗通知邮件，可没有打磨的劳动事实，因为我不愿意去，我可以申请劳动仲裁，要求公司给与补偿吗，我该怎么维权

劳动纠纷

2012-03-29 13:32:04

公司做法不合法，协商不成可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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不同意调岗可以赔偿吗

公司变相裁员，我该怎样维权？

可以到劳动监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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借条怎么写有效能够法律追回借款

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公司变相裁员，我该如何维权？

可以到劳动监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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企业退休人员死亡后补发多少个月的工资

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公司变相裁人我该如何维权

您好，如果没有特殊原因，在原岗位存在且劳动者胜任工作的，单位不得随意调整工作岗位，因此无需服从，无需

实习生在实习期间是否可以更换实习单位

你好建议和学校协商解决

请问员工提出一个月后离职是不是一个月没满老板就让员工走了合法

法律分析：可以。以下情形提出离职后不满一个月可以走：在用人单位与劳动者协商一致；在试用期内提前三日通

本人是实习生，现在实习结束单位不盖章怎么办？

你好，可以到教育局投诉解决

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应届毕业生与公司网签，但是没有解约对下一份工作有影响吗？

你好：建议协商解决

莫名其妙被开除可以申请补偿吗

可以申请补偿。具体操作：1.收集被开除的证据；2.与公司协商补偿事宜；3.若协商无果，向劳动仲裁机构

离职前没有签劳动合同离职后需要签劳动合同吗

离职后不需签劳动合同。若离职前未签，可补签或索赔。补签需双方协商一致，明确权利义务；索赔则需收集证据

我应聘了一家公司先交了钱然后我去了发现工作和说的不一样不想干

可以与公司协商退款，如协商不成，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本等

企事业单位员工劳动合同通用范本

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