法律咨询

3.23日晚俩点..由于对象难受..上前和说了俩句话被经理看到..说我和她甜言蜜语....我和他解释..他不听反而把我开除了...这样员工能向公司要工资吗..干了一个月...没有合同....

劳动纠纷

2012-03-24 09:48:07

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

被公司辞退工资是离开时结算吗

被开除的员工有工资吗?

应该发放实际工资

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

公司什么情况下可以辞退员工

什么是净资产收益率

净资产收益率

什么是净资产收益率

被开除的员工有工资吗?

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

01:38

企业净资产都包括哪些

净资产收益率

企业净资产都包括哪些

员工被开除了公司应该给工资吗

用人单位拖欠工资属于违法行为，可以申请劳动仲裁

老板把员工开除了还有工资吗

公司应当在员工离职时结清工资。如果公司开除员工违法，可以要求赔偿

存在哪些问题需要我们注意

讨债时需注意法律时效问题，特别是民间借贷的诉讼时效。根据法律规定，民间借贷的诉讼时效一般为三年。这意

该公司在不知情的情况下扣除了工资

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

离职不让走怎么办？

协商处理，协商未果，起诉维权

收到2000元押金要工作一年才能退还，我辞职后应该退还押金吗

有押金条吗，如果有可以直接到劳动局去投诉

您好我的学校要求我们大二强制实习合法吗

针对学校要求大二强制实习的问题，首先可以尝试与学校进行沟通，了解实习的具体要求和目的，看是否有协商的

签了四个月工期没干满要扣两千怎么办

工期未满被扣钱，可协商或法律维权。协商是首选，快速且成本低；若不成，可向劳动部门举报或申请劳动仲裁，

我今天打离职，老板告诉我没有满三个月算是假期工，我当时面试的

如果离职确实是因为公司未履行告知义务导致的，您有权要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同

今天试用期第二天我就想辞职，合同上写了试用期要提前三天提离职

试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分

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