法律咨询

我现在找到新工作，想转社保医保到现在的工厂，但是前公司不帮我解除劳动合同。

劳动纠纷

2012-03-17 00:12:43

你好，向劳动监察大队投诉。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。届时就可以走人。
你可仲裁解除合同。
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劳动者解除劳动合同的条件

劳动合同纠纷 20361

在工厂做了七年现在要搬迁了，解除劳动合同公司没帮我买社保，现

如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

员工拒绝解除劳动合同怎么办

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

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辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

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我想解除我同工厂的劳动合同

提前三十天辞职。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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员工劳动合同续签社保需要变更吗

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厂里解除我们的劳动合同

你好！如果是合同到期后解除公司应当支付经济补偿金，如果在劳动合同期内解除的公司应支付经济赔偿金，如

工厂要与我解除劳动合同

给你经济补偿。

不按劳动合同解除

你可以辞职，工资发放至你辞职之日。

第二天我提出辞职公司让我走怎么办

向劳动监察差大队投诉或提起劳动仲裁

试用期未签订劳动合同，可以要求试用期未签订合同的赔偿

根据《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内，用人单位应在实际用工之日起一个月内与劳动者签订劳

员工在行政拘留期间，用人单位是否有权解除其劳动合同

员工被行政拘留时，单位处理方式因具体情况而异：首先，若员工仅因行政拘留而未涉及刑事责任，单位不应直接

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我想辞职，厨师长威胁我，我

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