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律师,您好!我是才毕业没多久的学生,需要您的帮助。我和公司的合同签订是2010年8月至2013年8月,合同上标明的基本工资是1800,可实际工资在去年5月份之前是3500,后面加至4500至今,现在3月份被公司开除同意赔我3个月工资,请问这样这3个月的赔偿是多少呢?
合同纠纷
2012-03-13 14:00:14
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律师解答共有5条
与单位协商按照4500元赔偿。
金玉珍律师
2012.03.13 09:29:17 解答
你好,根据你工作的年限支付双倍的经济补偿,到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
找法网咨询顾问
2012.03.12 23:52:16 解答
咨询我
按照你最近12个月的平均工资计算你的月工资标准。
详细情况欢迎来电咨询。
吴明珠律师
2012.03.12 23:55:43 解答
照你最近12个月的平均工资计算你的月工资标准
左凯律师
2012.03.13 10:35:19 解答
按照你近12个月的实收平均工资计算月工资标准。
曹吉洋律师
2012.03.13 14:00:14 解答
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