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没有签订劳动合同的，支付双倍工资，补缴社保。该如何维护的权力呢？那是到劳动局，还是法院告该单位要求赔偿吗？该如何维护的权力呢？

保险纠纷

2012-03-10 14:49:08

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司没有签订劳动合同如何赔偿

在企业工作九年没有签订劳动合同，也没有缴纳社会保障，可以要求

如果从未缴纳过社保，那么您可以通过劳动仲裁及诉讼维权。如果缴纳过社保，但是数额不足，那么可以通过要求

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广东尚尧律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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