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我工作9年，现在公司说不景气，要辞退我，请问我可以要求公司补偿我吗

劳动纠纷

2012-03-08 05:23:27

如果违法解除，公司应当支付赔偿金等
可以要求补偿金。
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按劳动法辞退员工补偿

我工作了9年，现在公司说不景气，要辞退我，请问我能不能请公司

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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现在公司减员，把我辞退，能要求公司补偿我吗

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李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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我在公司上班一年了，现在公司在我没有任何过错的情况下要辞退我

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我工作了三年半，合同还没到期，公司岗位取消，我不想去，公司要

如果与公司签订的劳动合同未到期限，被公司无理由辞退的，是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条

要求公司辞退补偿

可以申请劳动仲裁

公司辞退我，需要补偿我

最好让公司出具一个证明你在公司上班的证明，如果有劳动合同也可以的，上述的证据还证明不了你在公司上班，

公司开除了我，我是否要要求补偿

具体需要看公司的规章制度，是否属于严重违规，否则公司需要赔偿！具体请电话咨询本律师

被公司辞退要求补偿

你好：可以主张双倍工资以及经济补偿金。如果需要帮助可以与我联系。

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