我在现在的工资已快两年了，其中有11个月的保险未交，也未曾休过年假，现在我要离职了要求公司补我保险金和年休假的工资，公司方愿意补保险，因是提前 一个月申请辞职的， 公司方要我在这个月内休完五天年休假，这样强行休，合理吗？
劳动纠纷
2012-02-23 19:34:37
共有3位律师解答
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除非你要求休年休假，公司不给休，那公司要支付休假工资。不然公司给你安排带薪休假没错。
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你好，不合理的，到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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不合理，协商不成可以仲裁，详情可来电咨询
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
