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我在2010年负责公司的一个新项目的导入,公司派我到总公司进行一些考察和学习,然后签订了培训协议,现在我要辞职,请问:1 我的这个培训协议有效吗?符合那个专业技术培训的范畴吗?2 如果付违约金,可以要求公司开具发票吗?或者要求公司出具相关培训费用的发票吗?

合同纠纷
2012-02-23 21:44:40
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