法律咨询
公司员工在上班时,手指夹断了。作为公司方应当怎么操作?
劳动纠纷
2012-02-22 18:25:47
共有6位律师解答
1、及时送医院治疗,若单位为员工缴纳了工伤保险,单位可以申请工伤认定;若未缴纳保险,单位可以与员工协商解决赔偿事宜;
2、如有疑问,来电详细咨询。
配合进行工伤认定,积极进行保险赔偿协商,争取减少支出。
去劳动部门申请工伤认定。
您好!申请工伤。
应当在一个月内申请工伤认定的
工伤鉴定——确定伤残级数——协商解决或法律程序理赔。完。
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