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我公司有员工自过年前请假回家,后至今未来上班,后来给他打电话说已经找到工作不来了,让其来办理辞职手续也不来,公司为其交社保的,他一月份一天班都没有上,那他一月份的社保个人部分该怎么处理,还有就是社保局说要为其停社保的话要出具证明,这个证明该怎么写,有什么格式什么要求吗?
劳动纠纷
2012-02-14 15:18:54
共有4位律师解答
你好,与劳动者解除劳动合同的,可办理停保。
可以做出开除决定,在办理停保手续的。
可以做出开除决定,在办理停保手续的。
按照规定做出除名处理即可。
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