我在一家餐饮公司上班当时公司有一个规定是旷工三天无薪开除。由于种种原因就交了辞职报告。但是那个经理不批。还给我扔了。于是我就旷了三天工。现在我有两个月的工资。他一分钱都不给我。我想问我能拿回我的工资吗？
劳动纠纷
2012-02-01 11:13:11
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有5条
-
咨询者你好：你可以到劳动监察大队投诉以拿到自己的工资。
-
你好，可以要求工资，协商不成可以申请劳动仲裁
-
可以要求工资，协商不成可以申请劳动仲裁
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
这样的规定合法吗？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
这样的规定合法吗？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
监察法规定
其他
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
这样的规定合法吗？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
商家“偷一罚十”的规定合法吗
消费者维权
这样的开除员工合法吗？
解雇辞退
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司规定不准辞职合法吗？
辞职
公司规定不准辞职合法吗？
辞职
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司规定不准辞职合法吗？
辞职
婚假规定使用期限合法吗？
休假
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我