法律咨询

公司如何给雇员补交以前未缴的养老保险，医疗，等保险

劳动纠纷

2012-01-30 08:55:30

你好，申报缴纳社保费是法律强制性的规定，可要求该单位补缴纳社保费。可向劳动仲裁委申请仲裁，维护你们自身的合法权益。
不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报.
可以向劳动监察大队举报.
您好！用人单位不缴纳社保是违法的，员工可以要求用人单位补缴，否则向劳动监察大队举报。
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养老保险交多少年

如何补缴养老保险，因为企业耽误职工不缴纳养老保险？

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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01:22

未交保险的补偿有诉讼时效吗

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社保补缴追诉有诉讼时效限制吗

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公司没给员工买养老保险该怎么办，可以要求公司补交养老保险吗？

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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01:22

补偿补缴纳社保有无诉讼时效

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医院职工以前没有缴纳养老保险，怎么补缴？

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

离职后，如何要求公司补交以前社保？

你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。

补交养老保险

你好，建议你请向当地的社保部门咨询。

补交养老保险

这是一项临时政策，应咨询社保

补交养老保险

至少好几千

可以补交养老保险吗

公司员工考试不及格，扣工资合法吗？

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

提交离职后一个月的交接期，老板让我提前合法吗？

你好，建议协商处理

暑假工什么时候才能离职？

按双方合同约定处理此事

公司不让我走，还扣工资威胁我去上班

你可以申请劳动仲裁维权

学校要求出去实习了一年半按理说回来再上一个学期就毕业结果学校

学生不必必须服从。若学校要求违反法律法规或侵犯学生权益，学生有权拒绝。学生可寻求法律援助或向教育部门

你好没有盖章的劳动合同可以要二倍赔偿吗

您好，针对未盖章的劳动合同，首先要确定是否等同于未签劳动合同。如若是，则可主张双倍工资赔偿。处理方式

签了四个月工期没干满要扣两千怎么办

工期未满被扣钱，可协商或法律维权。协商是首选，快速且成本低；若不成，可向劳动部门举报或申请劳动仲裁，

我今天打离职，老板告诉我没有满三个月算是假期工，我当时面试的

如果离职确实是因为公司未履行告知义务导致的，您有权要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同

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