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工作六年每两年签一次合同，12年1月1日合同到期，12月份工资没开，也没提前通知我们不续约，额外我们额外还能有补偿吗？

合同纠纷

2012-01-12 17:17:12

你好，需要补偿。违反劳动法规定，第三次应当签订无固定期限劳动合同。根据你的工作年限支付双倍的经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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