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我刚找到一份工作，年前没法上班了，只能年后上班，但是用人单位不相信我，就把我的证件压在他那了。他对我不信任，我也不对他信任。也忘了叫他开个条证明他一下我的证件在他那了。可是万一丢了我以后的工作就没办法找了。我想问问看看怎么解决这个问题。

劳动纠纷

2012-01-10 23:33:29

你好，可以申请劳动仲裁或者想劳动监察大队举报
您好！建议申请劳动仲裁维权。
单位无权扣押应聘者的证件。要是不给可以报警。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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离婚要带什么证件

用人单位扣押证件

违法申请劳动仲裁请求返还。

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

离婚需要带什么证件？

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汽车购置税在哪里交

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寻衅滋事罪怎么定罪量刑

寻衅滋事罪量刑

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企业扣押我的证件。

你可以向劳动行政部门投诉。

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

登记结婚需要什么证件？

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01:38

离婚手续需要的证件

单位是否有权扣留我的证件

单位无权扣留你的证件，建议你咨询一下当地的人事部门或者人才交流中心，来办理户口和档案的转迁。

单位是否有权扣押我的证件，这些证件都是我自己办的。谢谢！

单位无权扣押。

我签完合同后，辞职公司就要扣我30%的工资。这个合法吗？

你好，可以申请仲裁

工人们已经到了退休年龄，如何赔偿

可以申请劳动仲裁索赔

我按照工厂的要求提前7天写了辞职单。今天到期，他没有批准等到

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

我是暑期工人，想在八月四日辞职

你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知

合同还没到期，然后提前一个月辞职，还扣了收入绩效奖，合法吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

今天试用期第二天我就想辞职，合同上写了试用期要提前三天提离职

试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分

你好，员工突然离职，给公司造成损失，应该怎么解决？

保留好证据，协商沟通解决，沟通不了就起诉维权要回来

用人单位未签订劳动合同因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失

工作年限是多久现在是辞退你了吗？

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