今年10月份底我准备要去上海工作，别人开工资12000，后来武汉这边有个老板说要我跟着他干，在武汉8000，并且过两个月也迁移到上海去发展，开13000每月。我考虑到在武汉8000还可以，就答应了帮这个老板在武汉开工，开工期间一直没有签订劳动合同，工作期间经常加班加点赶项目，可是两个月过后老板突然把门锁换了，平时工作的电脑藏了起来，随即说我的工作照成了他赔了钱，就解雇了我，并且元旦这个月上的两天班也没有半毛工资，他避开了年假把公司的人都给开除了，并且没有任何补偿，请问我可以申请补偿吗？需要什么证据吗？我可以到哪里维护我的合法权益。（老板有背景，警察局也有背景，不过不是当地的）
劳动纠纷
2012-01-08 12:43:31
共有5位律师解答
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您好，可以要求双倍的工资和经济补偿金
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可以要求双倍的工资和经济补偿金。
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可以仲裁维权
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
