法律咨询

我是X桥厂上班劳务工，进厂要经过劳务公司，每个劳务工要向劳务公司交1500元费，我进厂上班每月只能拿1500--2000元工资，交这么多钱这样合理吗？另外因为我个人觉得交的太多就没有交钱，做了四个月后，劳务公司说没有交钱不发工资啦。所以我只发了两次工资，劳务公司压啦我一个月工资没有发，让我必须交1500才发我工资。

劳动纠纷

2011-12-28 09:06:18

你好，不合理，可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
投诉或者申请劳动仲裁。
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劳务派遣工是否同工同酬

我去劳务公司找工作，那里的工作人员说交200元，第二天就可以

你好，建议报案解决

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

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公司老板喜欢扣钱。2002月上了14天班。按照公司的算法，我

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

范小强律师

北京市盈科（广州）律师事务所

劳务合同未到期怎么赔偿

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请问如果本人跳槽这份合同是否有效,是否全部支付

合同如果是你签字了的，应该是有效的。但我认为违约金过高。

请问如果本人跳槽这份合同是否有效,是否全部支付

请问如果本人跳槽这份合同是否有效,是否全部支付.

仍然有效，是否全部支付还要看条款是否公平，有无显失公平之处。

我是应届毕业生，已经签了三方协议。现在不想去了，可以不去吗?

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您好，实习生还不能和企业签订劳动合同，所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企

公司签订劳动合同，违法吗

如果无法协商，申请劳动仲裁

我进了一个公司工作了半个月还在试用期说感觉不合适可以提出离职

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向公司申请报销医疗费用是否合理？可否申请病假？该如何更好的维

可以申请病假。操作如下： 1. 向公司提供医疗证明，申请病假。 2. 咨询公司关于医疗费用报销的政策

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在未签劳动合同的情况下，要证明与公司存在劳动关系，你可以收集以下证据：工资支付记录、社保缴纳记录、考

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