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工资和福利待遇单位应该是怎么给付的
劳动纠纷
2011-12-07 09:10:31
共有2位律师解答
工资福利待遇不变。护理费单位负责,法律没有规定营养费。
你好,工伤期间,你的工资待遇不变,另外,单位应当支付护理费和营养费!以及一次性伤残补助金和一次性医疗补助金和一次性就业补助金
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