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我在一家电缆企业已工作三年,最近得了腰间盘突出,医生建议我在家休息一个月,我请假休息了一个月,可是我上班后,厂里通知我,这一个月没有工资,也没有满勤奖,而且还不属于工伤,是这样的吗?谢谢
劳动纠纷
2011-12-05 09:15:56
共有4位律师解答
如经鉴定系职业病,也是工伤范畴。即使不是工伤,在专业医嘱的建议下,仍需支付基本工资并报销医疗费用。
你好,如果是职业病,属于工商
属不属于工伤 先经过认定吧
即使不是工伤,病假期间也应该支付工资。
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