律师，您好。事情是这样的，D叔今年49岁，农民，以前一直在家务农。今年跟随大哥到临县打工（道路施工技术类），大概从五月份开始，大哥是项目经理。直到本月18日早晨，在工地上起床吃完早点准备上工。但是一直觉得身体不舒服，于是被工友送至乡镇医院，医院说查不出来什么问题。又被送到工地宿舍，身体还是不适。就被送到县城的医院，大概中午时分。开始抢救，至下午六七点，终在晚上十一点多，医治无效死亡。家属直到下午四点才接到通知，赶往临县。病因是突发性心肌梗塞。 期间领过工资，有工资条，但是没有签订劳动合同。 这种情况算工伤吗？都哪些部门需要负责赔偿?
劳动纠纷
2011-11-30 21:46:20
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律师解答共有1条
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1、你可以让单位申请工伤认定，如单位拒绝赔偿，个人申请，期限为一年；
2、待伤情稳定后，如留下残疾，你可以申请伤残鉴定；
3、如构成伤残等级，你可以依法享受工伤保险待遇；
4、如单位未给你买保险，可以比照上述条例执行；
5、如单位拒绝赔偿，可以申请劳动仲裁。 -
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