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我在这个厂已经2个月了, 还有20天过试用期。我现在想辞职但是厂里说只有辞快工才批准。而快工要扣取一半的工资做公司的培训损失,厂里培训我还没有花一个小时的时间用得了扣那么多吗? 我是跟厂里签定那张劳动合同,上面写着如果员工在试用期内辞职要扣去一半的工资。。。我该怎么办啊? 厂里每天加班4个小时每天晚上都到10点30,有时候还是11点30。感觉好累想辞职了 这时的我该怎么办才?
劳动纠纷
2011-11-17 08:37:22
共有4位律师解答
依法提出解除劳动关系不需单位同意,特定情况下,无需提前通知,注意保留证据还可争取补偿金等款项。 若需帮助可电话联系
你好,你可与公司协商解决
属于违法克扣工资,超时严重也是违法的,可立即以此为由被迫辞职,并到劳动监察投诉公司的违法行为,同时要求督促公司支付被扣工资,也可直接申请仲裁追讨正班工资和加班工资以及被扣的工资。
追问:
但是他们叫写了加班申请啊,这个怎么办啊?
可以向劳动站投诉
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