公司在员工本人没有管理工作后，公司没有通知本人的情况下降本人的基本工资。
经济相关
2011-11-17 00:46:55
共有3位律师解答
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可以要求补齐差额。
解除劳动关系的，可以要求经济补偿金。 -
你可以去当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
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可以投诉的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
