你好，我想咨询一下，帮一新公司（暂未注册）搞管理，老板答应给多少多少待遇，我担心老板说话不算数，想签订合同再去，但是公司才成立还未注册。（这老板有已注册三年的老公司），请问我该怎么签呢？
劳动纠纷
2011-11-02 15:25:42
共有4位律师解答
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可与新公司签订劳动合同，注明自新公司工商登记通过时生效。
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与新公司可以签订劳动合同，约定待遇等问题。
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可以要求公司与你签订合同。
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