法律咨询

2011年1月4号，我到我现在的这家规模不大的小钟表店工作.每月工资1500，老板一直也没跟我签劳动合同也没帮我缴纳社会保险，最近生意不好老板无故说要辞退我，请问我该如何维权？

劳动纠纷

2011-10-31 21:28:31

你好，用人单位无故辞退的，可要求该单位支付1个月经济补偿金。如果没有提前30日通知解雇的，可要求该单位额外支付1个月工资。劳资纠纷，可申请劳动仲裁解决，维护你的合法权益。
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生育险没满一年怎么办

我来浙江一家私营企业做管理工作。一开始，老板亲自邀请我，没有

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

员工拒绝解除劳动合同怎么办

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工作一年半被辞退如何补偿

10年以上临时工被辞退怎么办

你好，我在我们工厂工作了将近四年，今年的工资很低，每月200

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

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您好！我是在一家美宜佳便利店里工作的，当时没签劳动合同，我从

您好，自己辞职需要提前三十天通知用人单位，对于单位拖欠工资的可以向当地劳动监察部门投诉维权。

你好，我在一家小公司，大约有9个人。工作5个月后，我没有签订

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你好，用人单位无故辞退的，可要求该单位支付1个月经济补偿金。如果没有提前30日通知解雇的，可要求该单

工作快满四年未签订劳动合同，被辞退了怎么办？

可以要求单位支付两倍工资和经济补偿金。建议找律师面谈案情，依法起诉维护合法权益。

工作满十年被厂方辞退怎么办？

肯定要补缴保险，否则你妈后半辈子没有依靠的。

工作满一年未签订劳动合同，被辞退了怎么办？

11个月的双倍工资

在哪里可以举报医院不给实习生假期

你好，建议和对方协商解决问题，协商不成的，及时向当地劳动监察大队举报

针对未满30天离职要赔偿哪些

针对未满30天离职的赔偿问题，常见的处理方式包括协商解除、支付经济补偿金或赔偿金等。具体选择哪种方式

我想在7月份离开公司。公司人员说我可以提前一周提出离职，但是

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北京市朝阳区在职教师，主动提出离职申请，因合同还有1年未到期

你好，如果你是正式职工,你需要提前30天通知用人单位,这样就可以解除劳动关系。

不想去餐厅工作了，但是还没试岗，如何退回健康证

1. 与公司协商，要求归还健康证。 2. 如协商无果，向当地劳动行政部门投诉，附上相关证据。 3.

南昌市东湖区正常情况下的生育产假有多少天

法律分析：产假的天数已经由98天延长至128天至158天，并且全国已有25个省份陆续落实。有些省份甚

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