我在搅拌站上班，刚一去的时候；试用期一个月80%，按五分提成，押两个月工资，等到第三个月，刚开第一个月工资，开的按80%，按三分提成，当我问领导，他讲给我按试用期开，他讲试用期六个月都按80%，按三分提成，他不跟我讲理，他骗我，当时讲好试用期一个月，我已经上第四个月了，他在我第三个月拿一份空白劳动合同说签来年的，当就让我把名字签了，我问他为什么不写工资他讲统一填，就不让我问了，我不明白他为什么不让我看，我7月5号上班，我上保险吗，他8月18号讲，给我上了我也见真正社保卡，求求您我该咋办，谢谢您。
劳动纠纷
2011-10-08 14:41:51
共有4位律师解答
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建议协商解决，协商不成可以申请仲裁。
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可以 仲裁
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协商不成可以申请劳动仲裁，有意联系。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
