我在单位工作6年半了，签过好几份固定期合同，今年1月份刚跟公司签订了无固定期合同。我们单位是经营百货、家电、家俱、超市、酒店、宾馆等行业的集团公司，我一直在公司超市业态工作。今年6月份我们超市马上开始独立核算，股票也在6月份上市。因为超市业态要独立出来，所以公司要跟我们重新签订合同，我担心会不会对我有影响。希望精通的人士能帮我分析下利弊关系，特别是重签还是无固定期或者变成有固定期的厉害关系。我该怎么办？谢谢
民事相关
2011-09-17 12:21:23
共有1位律师解答
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其实怎么签都无所谓，关键要看，你原来的工作年限，单位是准备怎么样给予你经济补偿，如果给予你了经济补偿，你同后一个单位无论怎么签，都对你不会有太大影响，如果不给予你经济补偿，则建议你要慎重。一旦产生纠纷，建议尽可能的咨询你当地的律师，以维护你的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
