我在公司是一名工程客服员，今年年初公司同我签了一份劳动合同。合同到期日期是09年年底。合同中已经写明我的工作地点是佛山，因工作需要要求接受临时在其他地点的工作，乙方须服从，但也注明我的工作内容是管理和专业技术类而非工人类。合同也写明“甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致”的。现在公司要派我去外省工作，我拒绝了，公司就决定把我调到公司的制造中心去从事生产和维修的工作，我也不同意，然后公司就建议我自动辞职。 我想问我不适合公司的工作要求，公司可以辞退我，但要我自动辞职，这个合法吗，因为公司不用给我经济补偿金。
合同纠纷
2008-10-23 19:16:01
共有1位律师解答
-
不适合公司的工作要求，公司可以辞退你，但要你自动辞职，这个不合法，公司应该给你经济补偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
