请问各位律师 劳动法对法定工作时间是这么规定的
婚姻家庭
2011-09-16 09:15:34
共有1位律师解答
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1、制度工作时间的计算： 年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）=250天； 季工作日：250天÷4季=62.5天/季； 月工作日：250天÷12月=20.83天/月； 工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。 2、日工资、小时工资的折算： 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资 时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为： 日工资：月工资收入÷月计薪天数； 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）； 月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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