律师您好！ 本人系将要毕业学生，暑假期间被老师介绍至到一公司上班，通过面试与八月一号通知上班，我特于七月三十号到武汉，但一号被告知八号再去公司上班。八号准时去了公司，于八月二十六被辞职，并没发工资，直接让走人，与我去应聘时说的话完全不同，一开始是1200一个月不管吃住，后来又改1000.现在把我辞了的理由是没为他创造价值，而且没发工资，虽然我只做了18天，但给我的影响极大。我与老板发短信要工资，他不给。我觉得他这是有意行为，故我要讨回我的工资，以及我在从一号等待到八号这么多天的时间的浪费损失。另外公司就是两个人的作坊，老板是在教育厅有挂名的人，还有一手下。他们所做的有违公平，有违法律道德的事，我将揭露他的工作性质，利用教育厅的方便公然买卖办理职业证等。请您给我一个讨回工资的方法，而且也没给我签劳动合同。我在武汉的一个月房子也没租，只想有工资了可以租个房子，不会很拘禁的生活了。本着对法律的原则麻烦您给我一个处理办法吧！ 谢谢律师！
其它综合
2011-08-27 23:27:02
共有2位律师解答
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你好，可以到当地劳动局申请仲裁
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劳动仲裁解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
