本人在以单位工作15年，但单位未与本人签订任何劳动合同，现被单位解聘，请问单位应该给我劳动补偿金么？
劳动纠纷
2011-08-05 17:46:04
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律师解答共有3条
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无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个标准，可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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是的，申请劳动仲裁。
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是的，应支付15个月工资的经济补偿金。
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