法律咨询

在一家宾馆工作了半年了没有和我签劳动合同,现在想辞职，我已经提前10天提出辞职，老板就是不让走，怎么办？

劳动纠纷

2011-08-02 20:06:26

你好，可以向劳动主管部门投诉，或者申请劳动争议仲裁。
可以辞职并申请劳动仲裁要求未签劳动合同的双倍工资
30天以后可以离开，同时可以主张双倍工资
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

临时工没有签劳动合同

我在医院食堂收银5个月，没有签订劳动合同，工资也是半个月，现

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

劳动合同几年签一次

01:22

职工合同期内辞职交违约金吗；

职工合同期内辞职交违约金吗；

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

一直没签定劳动合同，现在提出辞职，老板让我一个月后再走，老板

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

企业解散劳动合同终止是否提前30天通知

企业解散劳动合同终止是否提前30天通知

我是厨师向老板提出辞职已经八天了，我们行业提出辞职已经七天了

提出辞职老板不让走要看具体情况，如果劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位了的，可以解除劳动合同，用

我在食品店上班，没签劳动合同，已经提前半个月辞职了，可老板不

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

工作两年没有和公司签劳动合同

工作两年还没有签订劳动合同，你已经是无固定期限劳动关系，并且应当给多给你11个月的工资，可以通过仲裁

我在一家宾馆工作了半年了没有和我签劳动合同

建议及时申请劳动仲裁，注意收集证明你工作关系和工作起止时间的相关证据。你可得到5个月工资。如满意，请

工作半年，未签劳动合同

未签订劳动合同的，辞职的话，也要提前一个月通知。若单位克扣工资的话，可申请劳动仲裁，要求支付工资。另

工作半年没有签劳动合同，

可以，但须有证据证明你们之间的事实劳动关系确实存在

我被介绍去一家公司做暑期工作，需要让公司出示什么证明，公司要

看具体怎么操作的

暑假工作满一个月，但是老板扣了我10天的工资

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

我现在是一个签署实习协议的实习生，在实习期间，应该提前三天通

你好，跟公司协商解决

公司要求实习生不加班就开除违法行为

申请劳动仲裁维护自己的权益

暑期工作，不想干，现在不让走怎么办

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

我在传媒上班，但是不想干了，工会不给退，怎么办

若工会不同意离职，可：1.向劳动保障监察机构投诉，快速解决问题；2.申请劳动仲裁，适用于较复杂争议；

请问一下我们是在校学生但是现在到了实习时间，找中介说他说让我

实习期可提前3天辞职。操作如下：1.书写辞职通知书；2.向用人单位递交辞职通知书，并保留递交证据；3

劳动合同到期了要续签公司改变了薪资架构效绩原定工资12000

针对此问题，常见的处理方式有两种：一是与公司协商，争取保持原薪资架构或达成其他共识；二是如协商无果，

提前离职申请书范文

公司解除试用 324

提前离职申请书范文

工作2年的辞职申请书

合同范本 324

工作2年的辞职申请书

不能胜任工作辞职申请书

合同范本 324

不能胜任工作辞职申请书

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

加载中