我们厂有2个员工态度较恶劣,还跑到办公室和总经理大吵,还扬言让他们不舒服的话,就要对总经理不客气.于是总经理想开除他们2个,需要补偿多少钱?或者怎样合理开除他们?
其它综合
2011-07-27 15:39:07
共有2位律师解答
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如签了劳动合同、交了养老保险、付了加班费的话，这样态度，可以将其行为录音录像，作为证据使用，解除合同。直接不让进厂门为妥。不能出开除通知书。
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已经解答，按照双倍赔偿金的标准赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
