我和我一个同事投诉公司未足额给我们交社保,结果现在我们被双双勒令不许加班,我同事更惨,被调去人人都不愿意去的“毒房”工作。我们该怎么办啊???
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单位不可以任意调动工作岗位的,可以拒绝。协商不成的,可以投诉或申请仲裁。
追问:因为我们的合同上只写着“操作工”,没有写明白是什么岗位。所以公司要我同事去的时候对她说:公司这样做不违反劳动法,如果你不去,公司炒你可以不赔。是不是真的这样??
追问:不是,即使没有特别约定,在更换岗位的情况下,也要征求员工的意见。
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你好,你可向当地的劳动部门投诉公司的做法
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可找律师详细分析你们的情况后,再做进一步对策。
如果您有什么不明白的,欢迎来电,方便的话,也欢迎您来所里详细咨询。(吕助理解答)
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不许加班是可以的,不可以单方面调动岗位,那就不去上新的岗位,如果公司开除,可以要求支付经济补偿金
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即时辞职。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。