我已于一月前提交了辞职报告，现在单位让我交纳在省里学习取得上岗证的培训费用，还包括差旅费在内；另外公司于两年前订制了西装，每位员工都发放了，现在公司要我交纳500元的服装费。请问是否合法？如果先交了，以后是否可以申请劳动仲裁。
劳动纠纷
2011-07-07 15:26:18
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