法律咨询

您好：我的一位亲戚，单位一直给点钱，50岁没给办理退休，现在55岁了，说是可以办理退休了，但是还要补交9年的养老金，她没有生活来源，现在住在养老院，费用都是姐妹们出的，怎办？

劳动纠纷

2011-07-06 18:07:45

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

残疾证办理条件

我儿子智商低，四级残疾

向当地民事部门咨询。

北京家理律师事务所

孩子两岁，离婚归谁？

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婚检证明内容有哪些

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摩托车交强险哪里买

交强险哪里交

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齐冬梅律师

河北金龙律师事务所

精神病离婚孩子归谁？

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派遣工如何解除劳务派遣合同

劳务派遣合同

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二级残疾证书，智商只有5岁孩子

养老金应当想法缴纳，以后可以减轻你们的压力。

我妈二级残疾，请问国家有什么补助，有抚慰金吗？

应当根据伤残的原因询问当地的民政部门

我能申请什么病假？被诊断为癌症的住院病人能申请病假吗？

病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同，最高可以达到24个月。根据你的情况，病假最多3

公司搬迁员工能离职吗怎么办

员工可以选择继续跟随公司搬迁或离职。选择离职时，应与公司协商解除劳动合同，并确保获得应得的补偿。若公

公司扣工资七天，合理吗，违反劳动法？

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

试用期解除员工劳动关系是否须承担赔偿责任

试用期解除劳动关系一般不需赔偿。但具体处理方式因情况而异：1. 双方协商解除，应明确解除条件和赔偿责

学校要求实习的时候强制签三方协议，我可以举报他吗?

可以举报。具体操作：1. 收集证据，如学校强制签订的通知或邮件；2. 先尝试与学校沟通，表达担忧和不

事假请半月这个月也没上班离职了劳务合同解除了还会给公司交钱嘛

处理方式包括协商、投诉、劳动仲裁和诉讼。选择哪种方式取决于具体情况和个人意愿，一般建议先协商，不成再

公司应聘时谈好的工作时间是11小时，现在怀孕7个月公司要扣3

常见的处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。首先应与公司协商，若协商无果，可申请劳动纠纷调解。如调解不

上满1年9个月应该算几天年假

针对您的年假问题，常见的处理方式有与雇主沟通协商、查阅公司年假政策或提起劳动仲裁。选择方式时应考虑实

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