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我在学校与一家公司签订了一份就业协议,协议表明我们经过了培训后,必须要为其公司服务三年。假如在那三年当中我提出要辞职(还没服务够三年),这是否构成违约呢?
劳动纠纷
2011-06-29 19:02:10
共有4位律师解答
你好,如果对方提供了培训的独立费用的(内训不算),你不履行完服务期的,承担违约责任。
未按照合同约定履行义务属于违约
构成违约的
未按照协议的约定,是要够成违约的。
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