在一个企业工作6年了，没有签订过劳动合同，今年5月17日，因停电公司休息，可是老板让我们几个加班架电线路，我们俩个从脚手架上摔下，受伤，这样算是工伤吗？
劳动纠纷
2011-06-26 08:59:02
共有3位律师解答
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是工伤。申请工伤认定，并作劳动能力等级鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。常州地区，如需法律帮助的，可以和我电话联系。
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属于工伤，要求单位承担工伤赔偿责任。如需帮助可与我联系。
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是工伤。建议及时申报工伤，然后做伤残鉴定，再要求享受工伤待遇。我熟悉这方面的法律，如需要帮助，请电话咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
