我是在一家地产公司做销售,今年4月份提出离职后就没再去上班,当时填写了离职申请表,但公司拖了2个月都没有给我回复,我去找了后才得知离职申请一直放在部门领导那没有签字,说是他不同意我离职,所以这2个月我还算是没有离职,但这两个月没上班都算旷工,所以现在算是被公司开除了。公司这时才通知我说,只给我发离职前一个月的基本工资,但是从去年11月份到4月份的所有销售提成全部扣发。我想问一下,这种情况,我能不能向劳动总裁提出申请所要全部扣发的提成?
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你的离职程序有瑕疵,但是申请劳动仲裁要求支付提成。
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劳动者提前30日书面通知用人单位可以解除劳动合同。
能提出申请
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你要证明你给单位送达过离职申请书,另外你要证明你完成的业务量,提成比例,工资没有的情况等,详细情况反映给我,以便我给你提供法律服务,大秦法律顾问。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。