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签了无固定期劳动合同现申请离职,赔偿怎么算?08年以前还可以有赔吗?
劳动纠纷
2011-06-19 17:08:25
共有4位律师解答
员工自愿辞职可不补偿。员工在特定情形下提出解除劳动关系,若处理得当并保留证据,可以要求经济补偿。若需帮助可电话联系,我可为你进一步分析
你自己主动离职是没有赔偿的
员工主动离职,没有经济补偿。
1,若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
若公司有违法行为,你以此提出离职是有经济补偿金的。
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