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经公司考核后决定辞退绩效低的几名员工但刚好在这时一名员工发生工伤估计可能会被认定为九级伤残目前若未进行鉴定公司在履行完他的工伤申报等各项工作后能否辞退该员工
劳动纠纷
2011-06-11 08:10:59
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